La Seguridad Social ofrece la oportunidad a las personas con discapacidad de acceder a la jubilación anticipada antes de tiempo que el resto de trabajadores. Y es que los trabajadores que tengan una discapacidad igual o superior al 45% y hayan cotizado cinco años con la discapacidad reconocida podrán optar a la jubilación anticipada desde mediados de 2023.
Desde la Seguridad Social apuntan que la edad ordinaria de jubilación exigida en cada momento puede ser reducida, mediante la aplicación de coeficientes reductores, en el caso de trabajadores con una discapacidad igual o superior al 65% o, también, con una discapacidad igual o superior al 45%, siempre que, en este último supuesto, se trate de discapacidades reglamentariamente determinadas en las que concurran evidencias que determinan de forma generalizada y apreciable una reducción de la esperanza de vida de esas personas.
¿Qué personas pueden acceder a la jubilación anticipada por discapacidad?
A la jubilación anticipada por discapacidad van a poder acceder los trabajadores por cuenta ajena y por cuenta propia incluidos en cualquiera de los regímenes que integran el sistema de la Seguridad Social que acrediten estar en alta o en situación asimilada a la de alta.
Además, se le exige que a lo largo de su vida laboral han trabajado un tiempo efectivo equivalente, al menos, al período mínimo de cotización que se exige para poder acceder a la pensión de jubilación —15 años— estando afectados por alguna de las patologías generadoras de discapacidad y, dentro de ese período, durante al menos cinco años, con un grado de discapacidad igual o superior al 45%.
Desde 2023, las personas que tengan un grado de discapacidad igual o superior al 45% podrán acceder a la jubilación anticipada si han cotizado 5 años. Debemos de tener en cuenta que para poder acceder a ese grado de discapacidad se ofrece la opción de que las personas puedan sumar diferentes patologías, siendo obligatorio que una de ellas suponga como mínimo un tercio del total del grado de discapacidad acreditado.
Dependiendo del grado de discapacidad de cada persona, la edad de jubilación será una u otra. En este sentido, la Seguridad Social explica que las personas que cumplan con los requisitos y tengan un grado de discapacidad igual o superior al 45% podrán acceder a esta prestación a los 56 años. En caso de que el trabajador tenga un grado de discapacidad igual o superior al 65% podrá jubilarse a partir de los 52 años. Como referencia, la edad ordinaria de jubilación en 2026 se sitúa en los 66 años y 10 meses, o en los 65 años para quienes acrediten al menos 38 años y 3 meses cotizados.
Listado de enfermedades para acceder a la jubilación anticipada en julio de 2026
A continuación vamos a ofrecer un listado con las enfermedades con las que vas a poder acceder a la jubilación anticipada en julio de 2026, tal y como figuran actualmente en el Anexo del Real Decreto 1851/2009:
- Discapacidad intelectual
- Parálisis cerebral
- Anomalías genéticas:
- Síndrome de Down
- Síndrome de Prader Willi
- Síndrome X frágil
- Osteogénesis imperfecta
- Acondroplasia
- Fibrosis quística
- Enfermedad de Wilson
- Trastornos del espectro autista
- Anomalías congénitas secundarias a Talidomida
- Secuelas de polio o síndrome postpolio
- Daño cerebral (adquirido):
- Traumatismo craneoencefálico
- Secuelas de tumores del SNC, infecciones o intoxicaciones
- Enfermedad mental:
- Esquizofrenia
- Trastorno bipolar
- Enfermedad neurológica:
- Esclerosis lateral amiotrófica
- Esclerosis múltiple
- Leucodistrofias
- Síndrome de Tourette
- Lesión medular traumática
Las 11 nuevas patologías anunciadas: pendientes de publicación en el BOE
Debemos de tener en cuenta que una de las novedades que se incluyó en 2023 era que se ponía en marcha un nuevo procedimiento, más ágil y sencillo, para actualizar el listado de patologías, de forma que se podrá modificar de manera periódica mediante Orden Ministerial del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. Ese mecanismo ya se ha activado: la Orden ISM/444/2025 concretó el procedimiento y, desde el 1 de junio de 2025, las asociaciones, fundaciones y organizaciones representativas de los colectivos afectados pueden solicitar la incorporación de nuevas dolencias, que son evaluadas por una Comisión Técnica de especialistas médicos y científicos.
Fruto de ese proceso, el 26 de febrero de 2026 la ministra Elma Saiz anunció la inclusión de 11 nuevas patologías, una medida que el Ministerio estima que permitirá a unas 50.000 personas trabajadoras con discapacidad anticipar su edad de jubilación hasta los 56 años. Son las siguientes:
- Espina bífida
- Amiloidosis por transtiretina variante
- Párkinson
- Distrofia miotónica tipo 1 (Steinert)
- Enfermedad de Huntington
- Enfermedad renal crónica estadio 5
- Esclerosis sistémica
- Lesión medular
- Degeneración corticobasal
- Atrofia multisistémica
- Parálisis supranuclear progresiva
El anuncio ministerial no tiene todavía efectos jurídicos. La Orden Ministerial que debe modificar el Anexo del Real Decreto 1851/2009 para incorporar estas 11 enfermedades no se había publicado en el BOE a la fecha de esta actualización, por lo que quienes estén afectados por ellas aún no pueden solicitar la jubilación anticipada con respaldo normativo. Conviene comprobar el BOE antes de iniciar el trámite.
