Las personas con una discapacidad igual o superior al 65% reconocida en España, tienen derecho a una serie de beneficios y ventajas a la hora de acceder a la jubilación. Se trata de una serie de medidas para garantizar la igualdad de oportunidades con respecto al resto de ciudadanos.
En España, para tener derecho a cobrar una pensión contributiva de jubilación, es obligatorio haber cotizado un mínimo de 15 años a la Seguridad Social. Además, dos años de cotización deben haberse completado dentro de los 15 años previos a la jubilación. Esta medida se aplica igualmente para todos los ciudadanos, independientemente del grado de discapacidad reconocido.
Beneficios en la jubilación para personas con un 65% de discapacidad
La Seguridad Social establece una edad de jubilación ordinaria para todos los ciudadanos en España. En 2026, la edad de jubilación ordinaria se ha situado en 66 años y 10 meses para las personas con una cotización inferior a 38 años y tres meses; y en 65 años para las personas con una cotización igual o superior a 38 años y tres meses.
En este sentido, la primera gran ventaja para las personas con discapacidad igual o superior al 65%, es que pueden acceder a la jubilación a partir de los 52 años de edad. Además, en la jubilación anticipada para personas con una discapacidad igual o superior al 65%, la Seguridad Social no aplica ninguna penalización para calcular la cuantía de la pensión contributiva.
Además, hay que recordar que la edad de jubilación ordinaria se establecerá en 67 años a partir de 2027 para personas que hayan cotizado menos de 38 años y seis meses a la Seguridad Social. Seguirá siendo de 65 años para personas con una cotización igual o superior a 38 años y seis meses.
Por tanto, estos son los principales beneficios en la jubilación para personas que tengan reconocida una discapacidad igual o superior al 65%:
- Adelanto de la edad de jubilación desde los 52 años.
- No se aplica penalización en la pensión por adelantar la edad de jubilación.
Existe otra modalidad de jubilación para personas con discapacidad. Se trata de la jubilación anticipada por discapacidad igual o superior al 45%, aunque en este caso se permite adelantar la jubilación desde los 56 años de edad. Del mismo modo, tampoco se aplican coeficientes reductores en el importe de la pensión.
Requisitos para la jubilación con un 65% de discapacidad
Para que un ciudadano pueda acogerse a la jubilación anticipada por discapacidad igual o superior al 65%, es necesario cumplir con los requisitos que exponemos a continuación desde Tododisca:
- Haber cotizado un mínimo de 15 años a la Seguridad Social, independientemente de que dicha cotización se haya cumplido con o sin la discapacidad reconocida.
- Tener reconocido un grado de discapacidad de, al menos, el 65%.
- Haber cumplido, como mínimo, 52 años de edad.
En definitiva, los ciudadanos con un grado de discapacidad igual o superior al 65% deben conocer que pueden acceder a la jubilación de forma anticipada y sin penalización en la pensión. Eso sí, el número de años cotizados a la Seguridad Social sigue siendo un factor determinante para el importe de la pensión contributiva de jubilación.
