Las personas con discapacidad en España pueden cobrar un subsidio específico a partir de los 52 años de edad. En concreto, hablamos del subsidio para mayores de 52 años; una prestación gestionada por el SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal).
El subsidio para mayores de 52 años lo pueden cobrar tanto personas con discapacidad como personas sin discapacidad reconocida. Eso sí, para tener derecho a su percepción es necesario cumplir con una serie de requisitos específicos.
¿Qué personas con discapacidad pueden cobrar el subsidio?
Las personas con discapacidad pueden tener derecho a cobrar el subsidio para mayores de 52 años siempre que cumplan con los requisitos que exponemos a continuación desde Tododisca:
- Cumplir los requisitos para cobrar la pensión contributiva de jubilación. Es decir, haber cotizado un mínimo de 15 años a la Seguridad Social.
- Tener 52 años o más, sin haber alcanzado la edad ordinaria de jubilación.
- Haber agotado la prestación contributiva por desempleo.
- Estar en situación de desempleo.
- Los ingresos deben ser inferiores al 75% del Salario Mínimo Interprofesional (SMI).
El subsidio para mayores de 52 años está pensado para las personas con 52 años o más que están en paro y han agotado la prestación contributiva por desempleo. Así, las personas con discapacidad que cumplan con los requisitos descritos también tienen derecho a su percepción.
Normalmente, las personas mayores de 50 años suelen encontrar más dificultades para reincorporarse al mundo laboral. Por ello, el subsidio para mayores de 52 años ofrece importantes beneficios a los ciudadanos.
Todos los beneficios del subsidio para mayores de 52 años
El subsidio para mayores de 52 años implica el cobro de una ayuda mensual por desempleo con un importe equivalente al 80% del IPREM (Indicador Público de Renta de Efectos Múltiples) vigente. En 2026, la cuantía mensual de este subsidio es de 480 euros.
Una de las grandes ventajas del subsidio para mayores de 52 años es que se puede cobrar desde los 52 años hasta alcanzar la edad de jubilación ordinaria, de forma ininterrumpida. Para ello, es preciso que los requisitos se mantengan.
Además, para seguir cobrando el subsidio para mayores de 52 años, la persona beneficiaria debe presentar cada año una Declaración Anual de Rentas ante el SEPE. Este documento sirve para acreditar que los ingresos, aparte del subsidio, siguen siendo inferiores al 75% del Salario Mínimo Interprofesional vigente.
Otro de los beneficios relevantes del subsidio para mayores de 52 años es que permite seguir cotizando a la Seguridad Social por su percepción. Esto es algo que deben tener en cuenta las personas con discapacidad.
Desde el SEPE informan que «el Servicio Público de Empleo Estatal o Instituto Social de la Marina ingresará las cotizaciones a la Seguridad Social correspondientes a la jubilación. Para determinar la cotización se tomará como base de cotización el 125% de la base mínima de cotización en el Régimen General de la Seguridad Social, vigente en cada momento».
Esta cotización adicional del subsidio para mayores de 52 años se utilizará para calcular la base reguladora de la futura pensión de jubilación. Además, también se podrá utilizar para completar el tiempo de cotización exigido para acceder a la jubilación anticipada.